Kittilä guldgruva kan minska personalen med upp till 90 jobb

Gruvbolaget Agnico Eagle Finland inleder förhandlingar om förändringar
Gruvbolaget Agnico Eagle Finland har inlett förhandlingar om förändringar vid Kittilä guldgruva, Europas största anläggning i sitt slag. Förhandlingarna omfattar hela personalstyrkan och kan leda till uppsägningar av maximalt 90 personer, eller till betydande förändringar i anställningsvillkor.

Enligt bolaget syftar de så kallade omställningsförhandlingarna till att se över både organisation och kostnadsstruktur. Möjliga åtgärder innefattar förändringar i arbetsuppgifter, arbetstider och organisatoriska lösningar. Samtidigt kan vissa befattningar försvinna medan nya roller kan tillkomma.

– Vårt mål är att tillsammans med personalen hitta sätt att förbättra kostnadseffektiviteten och utveckla vår verksamhet, och därmed säkerställa våra långsiktiga förutsättningar, säger kaivoksenjohtaja Mikko Keränen i ett pressmeddelande.

Rekordintäkter men stigande kostnader
Beslutet om förhandlingarna kommer överraskande för många, då gruvan nyligen rapporterade rekordstarka siffror. Under första halvåret 2025 uppgick omsättningen till omkring 270 miljoner euro – cirka 50 miljoner euro mer än under samma period året innan.

Samtidigt har guldpriset legat på historiskt höga nivåer. I september passerade det 3 500 dollar per uns, motsvarande drygt 3 000 euro för 31 gram guld. Trots detta pekar bolaget på att den ekonomiska verkligheten för gruvsektorn inte enbart avgörs av marknadspriset.

Keränen framhåller i en skriftlig kommentar att kostnaderna i branschen ökat kraftigt på senare tid.

Rekordresultat men ökade kostnader – Kittilä gruva varslar om neddragningar
– Gruvindustrins verksamhetsmiljö är i stark förändring i Finland. De ökade kraven på branschen har medfört betydande kostnader, som verksamhetsutövarna måste anpassa sig till för att säkerställa gruvornas livscykel och långsiktiga förutsättningar, skriver han.

Han påpekar att även om guldpriset historiskt varierat kraftigt är de nya kostnadsposterna av mer permanent karaktär.

– Gruvverksamhetens planeringshorisont är år eller decennier. Vi måste säkerställa att verksamheten klarar alla prislägen för guld, säger Keränen.

Europas största guldgruva
Kittilägruvan i Suurikuusikko startade produktionen 2008 och ägs av det kanadensiska bolaget Agnico Eagle. Med en årlig produktion som i genomsnitt uppgår till över sex ton guld betraktas gruvan som den största i Europa.

Gruvan har sedan starten byggts ut i flera omgångar och är en av de största arbetsgivarna i norra Lappland. De planerade neddragningarna kan därför få betydande effekter för lokalsamhället i Kittilä.

Branschbedömare menar att situationen speglar den press som råder inom den finländska gruvsektorn. Utöver stigande energipriser och lönekostnader påverkas gruvdriften av skärpta miljökrav och nya regelverk.

Framtiden avgörs av förhandlingarna
Omställningsförhandlingarna väntas pågå under hösten. Bolaget understryker att målet är att trygga gruvans framtid och säkerställa långsiktig lönsamhet. Samtidigt innebär processen en oro för många anställda.

Hur många tjänster som i slutändan berörs beror på resultatet av förhandlingarna och på om alternativa lösningar kan hittas.

– Vår uppgift är att balansera mellan behovet av kostnadseffektivitet och att utveckla verksamheten vidare. Därför för vi en nära dialog med våra medarbetare, säger Keränen.

Trots osäkerheten fortsätter produktionen i Kittilä i normal takt. Gruvans framtid hänger dock på hur väl företaget lyckas hantera de ökade kostnaderna och anpassa sig till de nya förutsättningarna.

spot_img

Senaste Artiklar